जब आप कई अलग-अलग नियोक्ताओं के लिए एक ही नौकरी करते हैं, तो क्या करें?

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Anonim

यदि आपको किसी विशिष्ट क्षेत्र में प्रशिक्षित किया गया है, तो आपने कई समान नौकरी के पदों पर काम किया होगा, लेकिन विभिन्न नियोक्ताओं के लिए। हालांकि पदों के लिए शीर्षक समान हैं, कुछ जिम्मेदारियों या आवश्यक कौशल अलग हो सकते हैं। इन अंतरों पर ध्यान केंद्रित करें क्योंकि आप अपने पिछले रोजगार पदों के साथ अपना फिर से शुरू करते हैं।

क्या नहीं कर सकते है

बस यह मत लिखो कि आपने कई अलग-अलग नियोक्ताओं के लिए एक ही स्थिति में काम किया है। नियोक्ता जानते हैं कि पद के शीर्षक के बावजूद कोई नौकरी की जिम्मेदारियां या कार्य समान नहीं हैं। इसके अलावा, नियोक्ता के नाम या समग्र पदों को न छोड़ें क्योंकि आपको लगता है कि आप अपने पिछले रोजगार पदों को रेखांकित करके जानकारी दोहरा रहे हैं।

रिज्यूम पर एम्प्लॉयर्स को फॉर्मेट करना

अपने पिछले रोजगार के पदों को अपने रिज्यूम पर प्रस्तुत करें जैसा कि आप चाहते हैं कि वे सभी अलग-अलग कार्य स्थान हैं। आपके द्वारा आयोजित स्थिति का नाम सूचीबद्ध करके प्रारंभ करें, भले ही वह प्रत्येक स्थिति के लिए समान हो। रोजगार के समय के बाद नियोक्ता का नाम या कंपनी का नाम बताएं। यदि आप अभी भी किसी पद पर काम कर रहे हैं तो अंतिम तिथि के बजाय "वर्तमान" रखें। प्रत्येक नियोक्ता के तहत तीन से पांच अलग-अलग बिंदु प्रदान करें जो आपके कार्यों और जिम्मेदारियों का वर्णन करता है। यह वह जगह है जहाँ आप प्रत्येक स्थिति को अलग-अलग अलग बना सकते हैं। उदाहरण के लिए, बस यह न लिखें कि आपने ग्राहकों की सेवा की है और कपड़ों की दुकान के लिए खजांची की स्थिति में लेन-देन पूरा किया है। इसके बजाय, छोटे कार्यों पर ध्यान केंद्रित करें जैसे कि उचित आकार प्राप्त करना, यह सुनिश्चित करना कि यात्रा सुखद थी और तेज और प्रभावी लेनदेन प्रदान करना था।

बिल्डिंग का अनुभव

इसे एक कमजोरी के रूप में न देखें कि आपने कई अलग-अलग नियोक्ताओं के लिए एक ही स्थिति में काम किया है। इसके बजाय, इसे एक कार्यक्षेत्र के भीतर अपने कौशल और विशेषज्ञता के निर्माण के लिए एक अवसर के रूप में देखें। एक बार जब प्रत्येक नियोक्ता के लिए जिम्मेदारियों और कार्यों की संक्षिप्त सूची पूरी हो जाती है, तो अपने कौशल और क्षमताओं को अपने पुनरारंभ पर विस्तारित करें। यहां तक ​​कि सबसे छोटे कार्यों को हाइलाइट करें।

उदाहरण के लिए, बस यह न लिखें कि आपने एक क्षेत्र को नियंत्रित और संरक्षित किया है यदि आपने सुरक्षा गार्ड के रूप में काम किया है। उपलब्ध ग्राहक के सवालों जैसे उपलब्धियों को शामिल करें, जहां आवश्यक अतिरिक्त सहायता प्रदान की गई, टेलीविजन स्क्रीन का विश्लेषण किया, सुरक्षा कैमरों की मरम्मत की, घटना की रिपोर्ट और निश्चित दोषपूर्ण सॉफ़्टवेयर प्रोग्राम लिखे।

कवर पत्र सामग्री

नियोक्ता दिए गए नौकरी के क्षेत्र में आपके अनुभव को देखने में सक्षम है, इसलिए यह समझाने के लिए कि इस प्रकार की नौकरी आपके लिए सुखद क्यों है, कवर पत्र का उपयोग करें। अपने जुनून और वास्तविक रुचि को स्पष्ट करें, इसलिए नियोक्ता विभिन्न नियोक्ताओं के लिए एक ही प्रकार की नौकरी करने के लिए आपके तर्क को समझता है।