कुछ संगठन त्रिस्तरीय संगठनात्मक संरचना का उपयोग करते हैं। एक कुशल संगठन की संरचना विभिन्न घटकों के निरीक्षण की अनुमति देती है। उस अंत तक, त्रि-स्तरीय संरचना के कुछ अलग फायदे हैं। एक त्रि-स्तरीय संगठन में, संचार आमतौर पर ऊपर से नीचे की ओर बहता है, नीचे से निचले स्तर से शीर्ष स्तर तक थोड़ा सीधा संचार होता है।
उच्च श्रेणी
रोमन कैथोलिक चर्च में पोप के साथ शीर्ष स्तरीय एक व्यक्ति हो सकता है, या यह एक समूह हो सकता है, जैसे कि निदेशक मंडल। शीर्ष स्तरीय आदेश या निर्देश जारी करने के लिए जाता है।
दूसरा स्तर
दूसरा स्तर शीर्ष स्तरीय और निचले स्तर के बीच संपर्क का कार्य करता है। ज्यादातर मामलों में, दूसरे स्तर में प्रबंधक होते हैं। यह शीर्ष स्तरीय से आने वाले आदेशों या निर्देशों के निष्पादन की प्रगति की निगरानी करता है।
नीचे का टीयर
निचले स्तर पर आमतौर पर श्रमिक होते हैं। किसी भी संगठन में, निचले स्तर का आधार जितना व्यापक होता है, संगठन उतना ही अधिक ठोस होता है। निचला स्तर शीर्ष स्तरीय द्वारा निर्धारित किसी भी आदेश या निर्देशों पर होता है।
