नौकरी आवेदकों के लिए कई प्रमुख कौशल नियोक्ता की तलाश में हैं। और शीर्ष पांच रोजगार कौशल भिन्न हो सकते हैं जिनके आधार पर आप पूछते हैं, या विभिन्न मानव संसाधन सर्वेक्षणों से। हालांकि, आपका उद्देश्य आपकी प्रमुख शक्तियों को सूचीबद्ध करना और यह निर्धारित करना होना चाहिए कि आपके पास कौन से शीर्ष कौशल हैं। इसके बाद, शीर्ष रोजगार कौशल पर काम करें जिसमें आप अनुभवहीन हैं। इस बीच, अपने फिर से शुरू होने पर महत्वपूर्ण कौशल के उदाहरण प्रदान करें यदि आप अपना करियर शुरू कर रहे हैं।
संचार
सभी कर्मचारियों को संचार कौशल की आवश्यकता होती है, यहां तक कि सबसे अनुभवहीन श्रमिकों को भी। प्रशिक्षुओं को पता होना चाहिए कि पर्यवेक्षकों से कैसे पूछें कि सहायता की आवश्यकता होने पर वे विभिन्न कार्यों को कैसे करें। प्रबंधकों को सरल तरीके से श्रमिकों को निर्देश देना चाहिए ताकि वे प्रभावी ढंग से अपना काम करें। प्रबंधक और अधिकारी कंपनी में दूसरों को महत्वपूर्ण डेटा प्रस्तुत करते हुए मौखिक संचार कौशल का उपयोग करते हैं। व्यावसायिक कार्य में लेखन कौशल भी महत्वपूर्ण है। आपको आसानी से पढ़े जाने वाले प्रारूप में बुनियादी अवधारणाओं को बताने में सक्षम होना चाहिए। रिपोर्टों में विभिन्न आंकड़ों या बिक्री के आंकड़ों को चित्रित करने के लिए चार्ट और ग्राफ़ का उपयोग करें। अपने क्षेत्र से संबंधित गूढ़ शब्दों की व्याख्या करें जिसमें अन्य परिचित नहीं हैं।
संगठन
सभी कर्मचारियों को अपने काम को कुशलता से करने के लिए संगठित होना चाहिए। वर्कवेक में केवल इतने ही घंटे होते हैं। इसलिए, अपने समय की योजना बनाएं ताकि आप सबसे अधिक काम कर सकें। महत्वपूर्ण बैठकें या प्रोजेक्ट नियत तारीखों को रिकॉर्ड करने के लिए कार्यालय आपूर्ति भंडार के आयोजकों का उपयोग करें। ऐसे कार्यों को निपटाएं जो अधीनस्थ कर्मचारी आपके लिए कर सकते हैं। कार्यों और परियोजनाओं को उनके महत्व के अनुसार प्राथमिकता दें। उदाहरण के लिए, अपने बजट पर काम करने से पहले ग्राहकों के साथ समस्याओं को संभालें। यदि आप किसी खुदरा प्रतिष्ठान में काम करते हैं, तो ग्राहक की कम से कम अवधि के दौरान धीमी अवधि के दौरान इन्वेंट्री का प्रदर्शन करें।
मजबूत नैतिक कार्य
कई नियोक्ता ऐसे कामगारों की तलाश करते हैं जो कम पर्यवेक्षण के साथ अपना काम कर सकें। मजबूत काम नैतिकता वाले लोग कार्यों और पूर्ण परियोजनाओं पर ध्यान केंद्रित करना जानते हैं। इसके बाद, वे परियोजनाओं को पूरा करने के लिए और अधिक काम करने के लिए कहते हैं। आवश्यकता पड़ने पर देर तक रहकर अपने मजबूत कार्य नैतिकता का प्रदर्शन करें। अत्यधिक चटर्जी या गतिविधियों से बचें जो आपकी उत्पादकता को बाधित करती हैं। एक कैरियर चुनें जिसमें आप भावुक या जानकार हैं यदि आप कॉलेज से बाहर अपना पहला स्थान चाहते हैं।
टीम वर्क
अधिकांश नियोक्ता अपने प्रबंधकों और सहयोगियों को टीमों में काम करने की उम्मीद करते हैं। टीमवर्क में परियोजनाओं को पूरा करने के दौरान दूसरों का साथ मिलना शामिल है। कई कंपनियां नए उत्पादों को पेश करने जैसी महत्वपूर्ण परियोजनाओं पर काम करते समय क्रॉस-फंक्शनल टीम बनाती हैं। क्रॉस-फंक्शनल टीमें विभिन्न विभागों के प्रबंधकों से बनी होती हैं, जैसे मार्केटिंग रिसर्च, फाइनेंस और प्रोडक्ट मैनेजमेंट। एक ऑनलाइन नौकरी और संदर्भ साइट Quintcareers.com के अनुसार, प्रबंधकों और पर्यवेक्षकों को पता होना चाहिए कि दूसरों को कैसे प्रेरित किया जाए और एक टीम के वातावरण में संघर्ष को कैसे नियंत्रित किया जाए। टीम प्रोजेक्ट पर काम करते समय अपने व्यक्तिगत लक्ष्यों को अलग रखें। अपने क्षेत्र से संबंधित कार्यों का नेतृत्व करें। दूसरों की मदद करें जो अनुसूची के पीछे गिर रहे हैं।
कंप्यूटर कौशल
2011 में, व्यावहारिक रूप से सभी कर्मचारियों के पास डेस्कटॉप कंप्यूटर या लैपटॉप हैं। कंप्यूटर कौशल में कंप्यूटर को संचालित करना और विभिन्न सॉफ्टवेयर पैकेजों का उपयोग करना जानना शामिल है। कॉमन सॉफ्टवेयर पैकेज में वर्ड प्रोसेसिंग, स्प्रेडशीट, प्रेजेंटेशन सॉफ्टवेयर शामिल हैं; और सूची या डेटाबेस को संकलित करने के लिए उपयोग किए जाने वाले कार्यक्रम। कंप्यूटर कौशल के प्रकारों को जानें जो आप नौकरी पर उपयोग करेंगे। सॉफ्टवेयर अनुप्रयोगों के लिए कंप्यूटर पाठ्यक्रम लेना जिसमें आप अनुभवहीन हैं।
