एक वैश्विक कंपनी एक ऐसी फर्म है जिसके पास अपने घर के आधार के बाहर के देशों में अपने उत्पादक या वितरण तंत्र का एक बड़ा हिस्सा है। इसलिए, वैश्विक फर्म न केवल वैश्वीकरण से अविभाज्य है, बल्कि वैश्वीकरण के लिए प्रमुख अभिनेता और उत्प्रेरक है। वैश्वीकृत फर्म अपने आप में सरकारें बन जाती हैं क्योंकि वे दुनिया भर में अपनी संपत्ति और उत्पादक क्षमता का प्रसार करती हैं। वे किसी और के लिए नहीं बल्कि खुद के लिए निपुण हो जाते हैं।
पेशेवरों: दक्षता
वैश्वीकरण के पक्ष में एक केंद्रीय तर्क और वैश्विक फर्म दक्षता है। फर्म नए बाजारों तक पहुंचने के लिए वैश्विक स्तर पर जाते हैं, सस्ते श्रम का लाभ उठाते हैं और कच्चे माल के स्रोतों के पास होते हैं। इसका मतलब यह है कि वैश्विक फर्मों के पास उन चीजों तक आसान पहुंच है जो एक फर्म को प्रतिस्पर्धी बनाते हैं। उनका उत्पादन सस्ता किया जाता है और कई नए उपभोक्ताओं तक पहुंचने की उनकी क्षमता में काफी वृद्धि होती है। इससे घर में सस्ती कीमतें बढ़ जाती हैं, प्रतिस्पर्धा बढ़ जाती है और परिणामस्वरूप, अधिक घरेलू काम पर रखा जाता है।
पेशेवरों: विकास
जहां तक विकासशील दुनिया का सवाल है, वैश्वीकरण, इसलिए तर्क जाता है, एक देवता रहा है। बहुराष्ट्रीय निगम (MNCs) घरेलू फर्मों की तुलना में बेहतर भुगतान करते हैं, नए कौशल सिखाते हैं, आवश्यक धन को इंजेक्ट करते हैं और आर्थिक प्रणाली में जानकारी और स्थानीय करों का भुगतान करते हैं। औद्योगिक दुनिया पर वैश्वीकरण के प्रभाव के बावजूद, विकासशील दुनिया बहुराष्ट्रीय कंपनियों से लाभान्वित होती है। विकासशील दुनिया में श्रमिक उन्नत उपकरणों पर काम करना सीखते हैं और सफल व्यावसायिक योजनाएं और मॉडल सीखते हैं। यह केवल तीसरे विश्व श्रमिकों की उत्पादकता और क्षमता को बढ़ाता है और परिणामस्वरूप, इन विकासशील अर्थव्यवस्थाओं को लाभ होता है।
विपक्ष: घरेलू तनाव
यदि कोई कोरियाई फर्म अपने उत्पादन को थाईलैंड या इंडोनेशिया में ले जाती है, तो इसका मतलब है कि सैकड़ों, यदि हजारों नहीं, तो कोरियाई अपनी नौकरी खो चुके हैं। इस बात की कोई गारंटी नहीं है कि यह नुकसान हो जाएगा, और कुशल श्रमिकों को बिल का भुगतान जारी रखने के लिए अब सेवा क्षेत्र या खुदरा क्षेत्र में नौकरी ढूंढनी होगी। इससे भी बदतर, फर्म घरेलू श्रम से रियायतें लिख सकती हैं क्योंकि विदेशी निवेश और आउटसोर्सिंग का खतरा सभी असंतोष को नियंत्रित कर सकता है। वेतन में कटौती, यूनियनों का कमजोर होना और किसी सौदेबाजी की शक्ति या उत्तोलन की कमी घरेलू श्रम का बहुत हिस्सा बन जाती है।
विपक्ष: निर्भरता
आम तर्क के लिए चुनौतियों की कमी नहीं है कि बहुराष्ट्रीय कंपनियां स्थानीय - यानी विदेशी - श्रम में बहुत सुधार करती हैं। बहुराष्ट्रीय कंपनियाँ स्थानीय सरकारों पर हावी हैं जिन्हें बहुराष्ट्रीय कंपनियों की तुलना में अधिक बहुराष्ट्रीय कंपनियों की आवश्यकता है। स्थानीय सरकारें आवश्यक निवेश को आकर्षित करने के लिए करों और मजदूरी को कम करती हैं। इस निवेश से शिक्षित श्रम का केवल छोटा अल्पसंख्यक लाभ होता है। स्थानीय सरकारें बहुराष्ट्रीय कंपनियों के साथ अपने व्यवहार में बाधा हैं क्योंकि फर्म हमेशा अपने सौदों को रद्द कर सकती है और उत्पादन को कहीं और स्थानांतरित कर सकती है। इसका परिणाम यह होता है कि स्थानीय अर्थव्यवस्था विकृत हो जाती है और एमएनसी पर निर्भर हो जाती है। वैश्विक पूँजी के स्रोतों और ऋण से जुड़े एक छोटे से स्थानीय कुलीन वर्ग में असमानता होती है और एक नया, अलग-थलग और एक राष्ट्रीय वर्ग विकसित होता है, जो मनोवैज्ञानिक और भौतिक रूप से एमएनसी पर निर्भर है। निर्भरता विकृति की ओर ले जाती है क्योंकि यह कुलीन वर्ग स्थानीय अर्थव्यवस्था और सरकार के वित्तीय स्वास्थ्य को नियंत्रित करता है। लोकतंत्र नष्ट हो गया है और असमानता संस्थागत हो गई है।
