मिशिगन राज्य में, अधिकांश राज्यों की तरह, नियम हैं जो निर्दिष्ट करते हैं कि नियोक्ता को कर्मचारियों को भुगतान करना होगा। पेरोल चेक की प्रोसेसिंग पर राज्य के कानूनों का पालन नहीं करने वाली कंपनियां जुर्माना फीस वसूल सकती हैं। इसके अतिरिक्त, मिशिगन में बाउंस चेक से संबंधित सख्त कानून हैं, और इसमें शामिल परिस्थितियों के आधार पर, आपका नियोक्ता चेक बाउंस होने पर श्रम कानूनों और आपराधिक कानूनों का उल्लंघन कर सकता है।
पे डे
मिशिगन श्रम कानून के तहत, आपके नियोक्ता को आपको चालू माह के पहले 15 दिनों के दौरान या अगले महीने के पहले दिन से पहले काम करने वाले घंटों के लिए भुगतान करना होगा। आपके नियोक्ता को अगले महीने की 15 वीं तारीख से पहले या 16 वें दिन और वर्तमान महीने के अंतिम दिन के बीच आपके द्वारा किए जाने वाले कार्य के लिए भुगतान करना होगा। यदि आप एक जीवित के लिए फसलों की कटाई करते हैं, तो आपके नियोक्ता को आपको अगले सप्ताह के दौरान, अगले सप्ताह के दूसरे दिन या उससे पहले किए गए कार्य के लिए भुगतान करना होगा।
समाप्ति
जब आप अपनी नौकरी से स्वेच्छा से इस्तीफा दे देते हैं या निकाल दिए जाते हैं, तो आपके नियोक्ता को आपको उसी पेरोल शेड्यूल का उपयोग करके काम करने के लिए घंटों का भुगतान करना होगा जो आपने अभी भी नियोजित थे। यदि आप एक फसल काटने वाले के रूप में काम करते हैं, और आप अपनी नौकरी खो देते हैं या इस्तीफा दे देते हैं, तो आपके नियोक्ता को आपके रोजगार समाप्त होने के एक दिन के भीतर आपको कोई बकाया वेतन देना होगा। यदि कोई नियोक्ता अनुबंधित कर्मचारी को समाप्त करता है, तो नियोक्ता को उस कर्मचारी के कारण होने वाले वेतन का अनुमान लगाना चाहिए और समाप्ति के समय उस कर्मचारी को भुगतान करना चाहिए। कर्मचारी का अनुबंध समाप्त होने के बाद नियोक्ता को कोई आवश्यक समायोजन करना चाहिए।
दंड
मिशिगन राज्य में, आप एक सिविल मुकदमा दायर कर सकते हैं या आप लाइसेंसिंग और नियामक मामलों के विभाग के साथ शिकायत दर्ज कर सकते हैं यदि आपका नियोक्ता राज्य के कानून के अनुपालन में आपकी मजदूरी का भुगतान करने में विफल रहता है। यदि आपका नियोक्ता आपको देर से भुगतान करता है या आपका पेचेक बाउंस होता है, तो श्रम विभाग आपकी ओर से एक सिविल सूट खोल सकता है और आपके नियोक्ता को अवैतनिक मजदूरी के साथ-साथ कानूनी शुल्क और हर्जाना भरने के लिए मिलान राशि का भुगतान करने के लिए मजबूर कर सकता है। मिशिगन राज्य यह जांचने के लिए भी जांच कर सकता है कि अन्य कर्मचारियों को देर से भुगतान किया गया था या नहीं।
खराब चेक
ऐसे भुगतानों से संबंधित उदाहरणों में, जो बाउंस करते हैं, आपको अपने नियोक्ता से संपर्क करना चाहिए और अपने अवैतनिक वेतन के साथ-साथ मुआवजे की तलाश करनी चाहिए ताकि आपके बैंक द्वारा लगाए गए किसी भी चेक की वापसी फीस को कवर किया जा सके। कुछ उदाहरणों में, साधारण लिपिकीय त्रुटियों के कारण बाउंस चेक होते हैं, लेकिन नियोक्ता जो खराब चेक जारी करेंगे, वे कठोर दंड का सामना कर सकते हैं। मिशिगन में, आप धोखाधड़ी करते हैं यदि आप चेक जारी करते हैं, तो आपको पता है कि खाते में चेक को कवर करने के लिए आवश्यक धन की कमी है। दोषी पक्ष $ 500 तक के जुर्माना और चेक के लेखकों को दो साल तक की जेल की सजा का सामना कर सकते हैं।
