यदि आपने भीड़-भाड़ के समय किसी शहर में ड्राइव किया है, तो संभवतः आपने व्यस्त कोनों पर साइन स्पिनरों को देखा है। इन स्पिनरों को मानव दिशाओं, स्पिन और टॉस के संकेतों के रूप में भी जाना जाता है जो कंपनी या उत्पाद पर ध्यान आकर्षित करने के लिए संकेत देते हैं। यह अजीब घंटों के साथ बाहरी, शारीरिक काम है, लेकिन यह हाई स्कूल और कॉलेज के छात्रों और अन्य लोगों के लिए एक अच्छा फिट है जो डेस्क पर जंजीर से नफरत करते हैं।
वेतन
साइन स्पिनरों को प्रति घंटा भुगतान किया जाता है। दरें $ 10 प्रति घंटे से शुरू होती हैं और, अनुभव के साथ, आप $ 15 से $ 20 या अधिक कमा सकते हैं, खासकर यदि आप दूसरों को स्पिन करने के लिए सिखाने में सक्षम हैं। अंशकालिक या पूर्णकालिक काम उपलब्ध है, जिसमें सुबह के समय दिन के अधिकांश घंटे और शाम के समय भीड़ का समय होता है।
स्पिनरों को किराए पर लेना
व्यापार जो साइन स्पिनरों को काम पर रखने पर विचार कर रहे हैं, उन्हें स्पिनर के अनुभव और कौशल के आधार पर प्रति स्पिनर $ 25 और $ 50 प्रति घंटे के बीच खर्च करने की उम्मीद करनी चाहिए। अपार्टमेंट कॉम्प्लेक्स, कॉन्डोमिनियम और होम डेवलपर्स, वायरलेस कंपनियों और संगीत वीडियो उत्पादकों सहित सभी प्रकार के व्यवसाय स्पिनरों को किराए पर लेते हैं। स्पिनर विज्ञापन कंपनियां पूरे संयुक्त राज्य अमेरिका और विदेशों में शहरों में हैं।
कताई के विपक्ष
कुछ शहरों ने कताई को खतरनाक और ड्राइवरों के लिए ध्यान भंग करने वाला माना है; हंटिंगटन बीच, रिवरसाइड और एल कजोन तीन कैलिफोर्निया शहर हैं जिन्होंने प्रतिबंध लगाया है। टर्नओवर उच्च है, काम की अपेक्षाकृत कम शुरुआती वेतन और भौतिक प्रकृति को देखते हुए। कैलिफ़ोर्निया के कुछ स्कूल जिले अब 16 साल से कम उम्र के छात्रों को उनकी सुरक्षा के लिए चिंता से बाहर काम करने के लिए वर्क परमिट प्रदान नहीं करते हैं। हालांकि, कैलिफ़ोर्निया 16 से कम आयु के लोगों को वर्क परमिट के साथ अंशकालिक काम करने की अनुमति देता है।
अन्य लाभ
साइन स्पिनिंग कंपनियां उन कर्मचारियों को उठाती हैं जो विश्वसनीय और उत्साही होते हैं। कंपनियाँ प्रतियोगिता भी चलाती हैं और जब स्पिनर उत्कृष्टता प्राप्त करते हैं तो प्रोत्साहन वेतन प्रदान करते हैं। सबसे बड़ी कताई कंपनियों में से एक, एरो एडवरटाइजिंग, एक वार्षिक प्रतियोगिता को प्रायोजित करती है जहां देश भर के शीर्ष स्पिनर प्रतिस्पर्धा करते हैं। स्वास्थ्य बीमा जैसे अन्य लाभ प्रसाद, कंपनी से कंपनी में भिन्न होते हैं।