यदि आपको एक टीम लीडर के रूप में सौंपा गया है, तो फर्म, उसके कार्यकर्ताओं और ग्राहकों के लिए अपनी भूमिका और जिम्मेदारियों को जानना महत्वपूर्ण है। यदि आप टीम लीडर के रूप में अपनी भूमिका को सफलतापूर्वक पूरा करते हैं, तो इससे कंपनी के सुपरवाइजर या मैनेजर जैसे लीडरशिप के पदों पर और भी बड़े प्रमोशन हो सकते हैं।
विवरण
एक टीम लीडर एक वर्क प्रोजेक्ट टीम का प्रमुख होता है। यह व्यक्ति आमतौर पर एक पर्यवेक्षक को रिपोर्ट करता है और उसे टीम के परिणामों के लिए जिम्मेदार ठहराया जाता है। पर्यवेक्षक आमतौर पर किसी व्यक्ति के ज्ञान या अनुभव के आधार पर टीम लीडर का चयन करते हैं। उदाहरण के लिए, यदि परियोजना का लक्ष्य बिक्री प्रशिक्षण सामग्री का एक सेट विकसित करना है, तो एक कार्यकर्ता जिसके पास उच्च-स्तरीय बिक्री अनुभव है, वह परियोजना के टीम लीडर के लिए एक आदर्श उम्मीदवार है।
व्यवस्थित करें
टीम लीडर की प्राथमिक भूमिकाओं में से एक पूरी परियोजना को शुरू से अंत तक व्यवस्थित करना है। इसमें एक समग्र परियोजना योजना स्थापित करना, परियोजना लक्ष्यों को निर्धारित करना और एक ही समय-सारणी बनाना शामिल है। टीम लीडर भी मीटिंग आयोजित करने और भ्रम होने पर एक ही पेज पर टीम मेंबर पाने के लिए जिम्मेदार होता है।
सौंपना
टीम के नेता टीम के सदस्यों को परियोजना में विशिष्ट भूमिकाओं के लिए नियुक्त करते हैं। एक सफल टीम लीडर टीम के सदस्यों की विभिन्न दक्षता से परिचित होता है ताकि वह सही भूमिका असाइनमेंट बना सके। उसे टीम के कई सदस्यों को एक साथ रखना पड़ सकता है, इसलिए उसे यह भी समझना चाहिए कि विभिन्न व्यक्तित्व कैसे होते हैं।
मॉनिटर
परियोजना की प्रगति की निगरानी करना टीम लीडर की एक महत्वपूर्ण जिम्मेदारी है। उन्हें टीम के विभिन्न सदस्यों से अपडेट लेना चाहिए और नियमित रूप से प्रोजेक्ट शेड्यूल की जांच करनी चाहिए। टीम लीडर चीजों को साथ रखने के लिए प्रोजेक्ट शेड्यूल पर आइटम की जांच करता है। यदि वह यह नोटिस करता है कि परियोजना बंद हो रही है, तो उसे समस्या के समाधान के लिए तत्काल कदम उठाने होंगे। उदाहरण के लिए, टीम लीडर को एक टीम के सदस्य को संबोधित करना पड़ सकता है जो अपने कर्तव्यों का पालन नहीं कर रहा है या एक सेवा प्रदाता से संपर्क कर सकता है जो प्रगति कर रहा है। नेता को सदस्यों का समर्थन करना, प्रोत्साहित करना और प्रेरित करना चाहिए।
