निगम, छोटे व्यवसाय और गैर-लाभकारी अक्सर स्थानीय या राष्ट्रीय समाचार पत्रों में नौकरियों का विज्ञापन करने के लिए भुगतान करते हैं। फिर भी, मानव संसाधन विभाग के लिए, इस बात की कोई गारंटी नहीं है कि इस निवेश से एक उपयुक्त उम्मीदवार मिलेगा। तेजी से, नौकरी के उद्घाटन वाले नियोक्ता भुगतान की गई नौकरी पोस्टिंग के विकल्प की तलाश कर रहे हैं। रिक्तियों की घोषणा के बाद मुक्त स्रोतों का उपयोग करने से कंपनियों को धन के संरक्षण में मदद मिल सकती है। आप गुणवत्ता, अत्यधिक ट्रैफ़िक वाली वेब साइटों और सामुदायिक सेवाओं का उपयोग करके अपने संपूर्ण भर्ती बजट को खर्च किए बिना गुणवत्ता वाले उम्मीदवार पा सकते हैं।
पारंपरिक नौकरी बोर्डों
रायटर के अनुसार, 2009 में, देश के कुछ प्रमुख नौकरी बोर्डों ने नियोक्ताओं और नौकरी चाहने वालों को जोड़ने के प्रयास में नौकरी-पोस्टिंग शुल्क माफ कर दिया। Beyond.com इस श्रेणी में सबसे बड़ा है। हालांकि, 50 स्टेट जॉब्स और अन्य बोर्डों ने भी नियोक्ताओं के लिए मुफ्त नौकरी पोस्टिंग की पेशकश की है। कुछ गैर-लाभकारी उन्मुख नौकरी बोर्ड, जैसे कि आदर्शवादी, ने 2009 के दौरान अस्थायी रूप से या विशिष्ट अवधि के लिए शुल्क भी माफ किया। दीप स्वीप गैर-लाभकारी नौकरी बोर्ड नियोक्ताओं और नौकरी चाहने वालों के लिए एक मुफ्त सेवा है।
नि: शुल्क ऑनलाइन वर्गीकृत
क्रेगलिस्ट देश का सबसे बड़ा मुफ्त वर्गीकृत विज्ञापन प्रदाता है, लेकिन अब यह अधिकांश शहरों में नौकरी पोस्टिंग के लिए शुल्क लेता है। आप अब भी ईबे के स्वामित्व वाली एक ऑनलाइन वर्गीकृत सेवा किजीजी पर मुफ्त नौकरी की घोषणा कर सकते हैं। यह साइट 2007 से काम कर रही है और लगभग अमेरिका के कई शहरों जैसे क्रेगलिस्ट के साथ-साथ कुछ कनाडा में भी है।
सामाजिक माध्यम ठौर - ठिकाना
कई सोशल मीडिया साइटों में नि: शुल्क वर्गीकृत और नौकरी के विकल्प हैं। एक बार जब आप इन साइटों को पंजीकृत करते हैं और जुड़ते हैं, तो आप सोशल मीडिया नेटवर्क के माध्यम से या विशिष्ट समूहों और उद्योगों के लिए नौकरी बोर्डों का उपयोग करके सीधे अपनी नौकरी की घोषणा कर सकते हैं। लिंक्डइन और ट्विटर सबसे सक्रिय साइटों में से दो हैं; दोनों आपको उचित ब्याज समूहों में भाग लेकर अपनी नौकरी की पोस्टिंग को लक्षित करने की अनुमति देते हैं।
लिंक्डइन पर, एक बार जब आप एक प्रोफ़ाइल बनाते हैं और समूहों में शामिल होते हैं, तो आप चर्चाओं में या प्रत्येक समूह के जॉब बोर्ड पर पोस्ट कर सकते हैं। ट्विटर पर पोस्ट करने के लिए, आप अपने नौकरी के अवसरों को अपने अनुयायियों को ट्वीट करें। पंजीकरण करने के बाद, साइट को देखें और उन कुछ प्रमुख लोगों का अनुसरण करना शुरू करें, जिनके हित आपके मिशन में फिट हैं। जैसा कि आप अनुयायियों को प्राप्त करते हैं और अपने स्थिति संदेशों को अपडेट करते हैं, आप अपने नौकरी के अवसरों के लोगों को सूचित कर सकते हैं। केवल 140 वर्णों के साथ, आपको संक्षिप्तता का अभ्यास करने और लघु URL बनाने की आवश्यकता है जो आपकी साइट पर पूर्ण नौकरी विवरण से लिंक हो। Twitter के पास कुछ नौकरी फ़ीड हैं जिन्हें आप सोशल मीडिया नौकरी पोस्टिंग रणनीति को लागू करने के लिए उदाहरण के रूप में उपयोग कर सकते हैं।
अधिक विकल्प
देश के श्रम विभाग रोजगार पोस्टिंग के लिए शुल्क नहीं लेते हैं। क्योंकि बेरोजगारों को राज्य श्रम कार्यालय में पंजीकृत होना चाहिए, आपकी रिक्ति की घोषणा में उत्सुक, प्रेरित आवेदकों से बहुत सारे विचार प्राप्त होंगे। हर राज्य के श्रम विभाग को खोजने के लिए अमेरिकी श्रम विभाग पर जाएँ। अधिकांश कॉलेज और विश्वविद्यालय कैरियर सेवा कार्यालय आपकी नौकरी की घोषणाओं को पोस्ट करने के लिए शुल्क नहीं लेते हैं। वर्तमान छात्रों को जानकारी प्रदान करने के अलावा, कई कैरियर सेवा कार्यालय समाचार पत्र और विशेष ई-मेल के माध्यम से पूर्व छात्रों को नौकरी भी देते हैं। राष्ट्रीय संघों और सामुदायिक संगठनों की अनदेखी न करें जो आपकी भर्ती आवश्यकताओं के लिए प्रासंगिक हो सकते हैं। उन्हें यह पता लगाने के लिए संपर्क करें कि क्या वे नौकरी प्रदान करते हैं अपने सदस्यों को।
