ओपन एंडेड कॉन्ट्रैक्ट दो लोगों के बीच का एक कॉन्ट्रैक्ट होता है जिसमें एक निश्चित अवधि नहीं होती है जब इसे पूरा करना होता है। जब तक पार्टियों के बीच अनुबंध समझौता लागू नहीं हो जाता है, तब तक कोई वास्तविक अवधि नहीं होती है, इसलिए यह किसी भी समय हो सकता है जब दोनों पक्ष तय करते हैं कि अनुबंध का उद्देश्य प्राप्त किया गया है। हालाँकि, इस अनुबंध को विभिन्न परिस्थितियों में कानूनन समाप्त किया जा सकता है। एक ओपन-एंड अनुबंध के कुछ नुकसान हैं।
कार्यकाल
रोजगार के लिए एक ओपन-एंडेड अनुबंध होने के बाद, आपको स्थिति की आवश्यकता के आधार पर काम पर रखा जाएगा, इसलिए रोजगार का समय निश्चित नहीं है। रोजगार आमतौर पर तब तक रहता है जब तक कि विशेष स्थिति की आवश्यकता होती है। प्रोजेक्ट-आधारित कार्य के लिए, स्थिति केवल उसी समय तक रहती है जब तक उसके लिए धन हो। एक कर्मचारी होने के नाते, यह हमेशा अच्छा नहीं होता है जब आपकी कार्य सुरक्षा खतरे में हो।
निर्धारित मूल्य
एक आपूर्ति या खरीद समझौते के लिए एक खुले अंत अनुबंध दोनों पक्षों के लिए नुकसान है। विक्रेता को ऐसी कीमत के लिए बाध्य किया जाता है जो भविष्य में नुकसानदेह हो सकती है। जब बाजार अस्थिर होता है और माल की कीमतों में उतार-चढ़ाव होता है, तो निश्चित अवधि के भीतर खरीद अवधि पूरी न होने पर आपका निवेश खो सकता है। एक खरीदार भी जोखिम में है क्योंकि आपूर्तिकर्ता समय की एक विशेष अवधि में माल का उत्पादन नहीं कर सकता है, जिसके परिणामस्वरूप वितरण की समस्याएं हो सकती हैं।
प्रदर्शन पुनर्मूल्यांकन
एक खुले-अनुबंध के साथ सेवाओं को उलझाने में, कर्तव्यों और जिम्मेदारियों का पुनर्मूल्यांकन करना मुश्किल हो जाता है जब सेवा प्रदर्शन खराब परिणाम लाता है। जब तक दोनों पक्षों ने इस सेवा को बंद करने के लिए आपसी सहमति नहीं जताई, तब तक पार्टी की सेवा में कमी है। कई बार ये मतभेद कोर्ट में खत्म हो जाते हैं।
गाली और देरी
यदि समस्याएँ उत्पन्न होती हैं तो एक ओपन-एंड अनुबंध को ठीक करना आसान लग सकता है, लेकिन यह वास्तव में मुश्किल है क्योंकि किसी भी पक्ष के लिए अनुबंध की बाध्यता प्राप्त होने से पहले अपनी स्थिति और समझौते के प्रति प्रतिबद्धता को बदलना आसान है। इससे महंगा विलंब और संघर्ष हो सकता है।
