21 वीं सदी के प्रबंधकों के सामने कई चुनौतियां वही हैं जो प्रबंधकों ने दशकों से झेली हैं। पेट्रोलियम इंजीनियरों की सोसाइटी की 1966 की बैठक में सिडनी शूमन ने तीन सबसे बड़ी चुनौतियों को परिभाषित किया, "व्यापार और सरकार के बीच अच्छे कामकाजी संबंधों को विकसित करना, प्रौद्योगिकी को आगे बढ़ाने और रचनात्मक सामाजिक परिवर्तन सुनिश्चित करना।" आज जितना महत्वपूर्ण है।
सरकार-व्यवसाय संबंधों में सुधार
जैसा कि व्यवसायों और सरकार के बीच संबंध तेजी से जटिल होता है, दोनों के बीच प्रभावी संचार की आवश्यकता अधिक महत्वपूर्ण है। बहुत से व्यवसाय व्यापार को विनियमित करने और निष्पक्ष श्रम कानूनों को लागू करने के लिए सरकार पर भरोसा करते हैं, सरकारें आर्थिक विकास को बढ़ावा देने और रोजगार प्रदान करने के लिए व्यवसायों पर भी भरोसा करती हैं। 21 वीं सदी में प्रभावी प्रबंधन का मतलब है कि सरकार में दिलचस्पी लेना, न केवल राज्य और संघीय स्तर पर बल्कि वैश्विक दृष्टिकोण से भी।
एडवांस टेक्नोलॉजी पर कैपिटलाइज़ेशन
दुनिया कैसे व्यापार करती है इतनी तेज़ी से बदल रही है कि कई व्यवसायों को रखना मुश्किल है। वीओआईपी, सामाजिक नेटवर्क और तेजी से परिष्कृत हार्डवेयर और सॉफ्टवेयर सिस्टम जैसी तकनीक के साथ दुनिया के सभी कोनों को सुलभ, अत्याधुनिक व्यवसाय वैश्विक संभावनाओं को गले लगा रहे हैं जो यह तकनीक प्रदान करती है। प्रभावी प्रबंधक अपने कर्मचारियों को रचनात्मक रूप से सोचने के लिए प्रोत्साहित करते हैं क्योंकि वे इस तकनीक का उपयोग कार्यों को पूरा करने के लिए करते हैं जो शायद ही कुछ साल पहले सपने देखते थे।
रचनात्मक सामाजिक परिवर्तन सुनिश्चित करना
हर व्यवसाय के मूल में, एक छोटे से स्थानीय स्टार्ट-अप से लेकर एक विशाल बहुराष्ट्रीय निगम तक, नैतिक और जिम्मेदार तरीके से व्यवसाय का संचालन करने की जिम्मेदारी है। कई प्रबंधक इसे एक अवसर के रूप में देखते हैं। अब पहले से कहीं अधिक, जनता जिम्मेदार व्यवसायों की तलाश करती है और उन्हें संरक्षण का समर्थन करती है। पर्यावरणीय रूप से ध्वनि प्रथाओं, स्थानीय रोजगार और धर्मार्थ दान पर ध्यान देना सभी प्रमुख तरीके हैं जिसमें कई प्रबंधक अपनी कंपनियों को रचनात्मक सामाजिक परिवर्तन को बढ़ावा देने और जनता का विश्वास अर्जित करने में मदद कर रहे हैं।
