एक कार्य प्रतिभा शो एक अन्यथा सामान्य कार्य सप्ताह में रुचि जोड़ने का एक तरीका है, और अपने सहकर्मियों की प्रतिभा को जानने का मौका प्रदान करता है। आप अपने कार्यालय की पसंदीदा चैरिटी के लिए एक फंड शो के रूप में एक टैलेंट शो का उपयोग कर सकते हैं, एक पुरस्कार शाम के हिस्से के रूप में, या एक छुट्टी या एक वित्तीय वर्ष के अंत का जश्न मनाने के लिए। जैसा कि आप योजना बनाते हैं, उन कार्यों पर विचार करें जो स्वादिष्ट होंगे और घटना के प्रकार के अनुरूप होंगे।
समारोह के गुरु
एक सफल टैलेंट शो की कुंजी समारोहों के मास्टर हैं। एक ऑफिस टैलेंट शो के लिए, आप होस्ट बनने के लिए किसी से पूछ सकते हैं; यह एक सीईओ या एक उच्च-स्तरीय कार्यकारी के मज़ेदार पक्ष को देखने के लिए मनोरंजक हो सकता है। किसी ऐसे व्यक्ति को चुनें जो चुटकुले बनाने में सक्षम होगा, अप्रत्याशित बदलावों के साथ रोल करेगा, और जो एक स्क्रिप्ट के बिना भीड़ के सामने बोलने के लिए पर्याप्त आश्वस्त है। यदि संभव हो, तो ब्याज और भागीदारी बढ़ाने के लिए कंपनी में एक एमसी खोजें जो अच्छी तरह से प्यार करता है।
गीत संपादित करें
एक कार्य प्रतिभा शो में अपने दर्शकों को हंसाने के लिए, अपने उद्योग, कार्यालय, या नौकरी की जिम्मेदारियों से संबंधित बनाने के लिए गीत को एक लोकप्रिय गीत में बदलें। एक लोकप्रिय गीत चुनें जिसे आपके कार्यालय के अधिकांश लोगों को जानने की संभावना है; यदि आपके पास कई पुराने अधिकारी हैं, तो एक और अधिक क्लासिक गीत देखें, जो सबसे बड़े प्रभाव के लिए सभी से परिचित होगा। एक औद्योगिक कंपनी, उदाहरण के लिए, ली डोरसी द्वारा "कोयला खान में काम करना" चुन सकती है, जबकि एक वित्तीय फर्म ABBA द्वारा "मनी, मनी, मनी" गाने के लिए एक समूह का आयोजन कर सकती है।
सरप्राइज टैलेंट
यदि आप एक कार्य प्रतिभा शो के लिए कृत्यों को खोजने के प्रभारी हैं, तो कार्यालय के चारों ओर छिपी प्रतिभाओं के बारे में पूछकर शुरू करें। थोड़ी खुदाई के साथ, आप आश्चर्यजनक कौशल पा सकते हैं: आपके आरक्षित संचालन प्रबंधक स्थानीय सामुदायिक थियेटर में एक स्टार हो सकते हैं, उदाहरण के लिए, या आपके औपचारिक आपूर्ति क्लर्क में स्टैंड-अप कॉमेडी एक्ट हो सकता है। जैसा कि आप दिलचस्प अभिनय संभावनाएं पाते हैं, उन्हें शो तक गुप्त रखें; आपके सहकर्मी गीत में अपने शांत सहयोगी को फटते हुए देखकर चौंक जाएंगे।
अनपेक्षित जोड़ी
पारंपरिक प्रतिभा शो पर एक मजेदार मोड़ के लिए, एक टोपी का उपयोग करें जिसमें सभी इच्छुक प्रतिभागियों के नाम हों और उन्हें समूह या साझेदार आकर्षित करें। आपके पास मेल रूम क्लर्क के साथ काम करने वाला एक सीईओ हो सकता है, जो अन्य कर्मचारियों के बीच ब्याज स्तर को जोड़ देगा। जोड़े या समूहों को शो के लिए एक अधिनियम बनाने के लिए अपनी व्यक्तिगत प्रतिभाओं को संयोजित करने का एक तरीका खोजना होगा, जिसके परिणामस्वरूप आश्चर्यजनक और अप्रत्याशित प्रदर्शन हो सकते हैं। अतिरिक्त लाभ के रूप में, एक अनौपचारिक परियोजना पर विभिन्न लोगों के साथ काम करने का अवसर मनोबल को बढ़ा सकता है और कार्य संबंधों को मजबूत कर सकता है।
