नियोक्ता जो आपको काम पर रखने में रुचि रखते हैं, वे अपने स्वयं के संरक्षण के लिए आपके ड्राइवर के लाइसेंस की फोटोकॉपी चाहते हैं। उदाहरण के लिए, वे यह सुनिश्चित करना चाहते हैं कि आप नौकरी देने से पहले रोजगार के लिए पात्र हों। नियोक्ता संयुक्त राज्य में रोजगार के लिए अयोग्य लोगों को किराए पर लेते हैं, तो वे भारी जुर्माना अदा कर सकते हैं।
रोजगार की पात्रता
नियोक्ता के पास सभी श्रमिकों को रोजगार पात्रता सत्यापन फॉर्म I-9 भरना चाहिए। फॉर्म अनिवार्य रूप से सत्यापन के रूप में कार्य करता है कि श्रमिक संयुक्त राज्य में रोजगार के लिए पात्र हैं। एक संभावित नियोक्ता आपके ड्राइवर के लाइसेंस की फोटोकॉपी यह सुनिश्चित करने के लिए कर सकता है कि आपके पास I-9 को पूरा करने के लिए उचित दस्तावेज है, हालांकि पहचान के अन्य रूप रोजगार योग्यता के सत्यापन के रूप में काम कर सकते हैं। नियोक्ता आपके ड्राइवर के लाइसेंस की फोटोकॉपी का उपयोग I-9 पर आपके द्वारा सूचीबद्ध अन्य सूचनाओं को सत्यापित करने के लिए कर सकता है, जैसे कि आपकी जन्म तिथि।
ड्राइविंग रिकॉर्ड
आपका ड्राइविंग रिकॉर्ड एक संभावित नियोक्ता के लिए महत्वपूर्ण होगा यदि आपको अपने नौकरी कर्तव्यों को पूरा करने के लिए एक कंपनी वाहन चलाने की आवश्यकता होगी। ऐसे मामलों में, एक नियोक्ता आपके राज्य के मोटर वाहन विभाग से आपके ड्राइविंग रिकॉर्ड के बारे में जानकारी प्राप्त करने के लिए आपके ड्राइवर के लाइसेंस नंबर की फोटोकॉपी कर सकता है। राज्यों को आमतौर पर नियोक्ताओं को अपने ड्राइविंग रिकॉर्ड तक पहुंचने से पहले नौकरी आवेदकों की अनुमति लेनी होती है। उदाहरण के लिए, मिसौरी मोटर वाहन और चालक लाइसेंसिंग डिवीजन इंगित करता है कि केवल तेजी से टिकट और अन्य यातायात उल्लंघन पर गैर-व्यक्तिगत जानकारी नियोक्ताओं को प्रदान किए गए ड्राइविंग रिकॉर्ड में शामिल है।
नियोक्ता दायित्व
एक संभावित नियोक्ता आपके ड्राइविंग रिकॉर्ड की जांच करने के लिए आपके ड्राइवर के लाइसेंस की एक प्रति चाह सकता है, भले ही आप कंपनी के व्यवसाय को संभालने के लिए अपना वाहन चला रहे हों। नोलो कानून की जानकारी देने वाली वेबसाइट बताती है कि अगर श्रमिकों को कंपनी के कारोबार का संचालन करते समय कोई ट्रैफिक दुर्घटना होती है तो श्रमिकों की लापरवाही से गाड़ी चलाने के लिए नियोक्ताओं को जिम्मेदार ठहराया जाता है। उदाहरण के लिए, एक दुर्घटना में शामिल अन्य ड्राइवरों को नियोक्ता को अपनी चोटों या उनके वाहनों को नुकसान से जुड़े खर्चों का भुगतान करने की आवश्यकता हो सकती है।
विचार
आपके पास एक संभावित नियोक्ता से पूछने का अधिकार है कि फोटोकॉपी करने के लिए अपने लाइसेंस को चालू करने से पहले आपके ड्राइवर के लाइसेंस की एक प्रति क्यों आवश्यक है। यदि आप अपने प्रश्न का संतोषजनक उत्तर प्राप्त नहीं करते हैं, तो आप किसी नियोक्ता को अपने लाइसेंस की फोटोकॉपी की अनुमति देने से मना कर सकते हैं। बेशक, आप सहयोग करने से इनकार करके नौकरी नहीं करने का जोखिम उठाते हैं। हालाँकि, किसी ऐसे संभावित नियोक्ता का होना उचित है जो आपके लाइसेंस की फोटोकॉपी करने का कोई कारण नहीं बताता है।