वेतन सीमा के मध्यबिंदु प्रतिशत का निर्धारण कैसे करें

नौकरी चाहने वालों के लिए, वे जो वेतन प्राप्त करेंगे, उसका निर्धारण करना खोज में एक महत्वपूर्ण कदम है। सौभाग्य से, ऐसे संसाधन हैं जो वेतन श्रेणियों को प्रदर्शित करते हैं, यह तोड़ते हुए कि विशिष्ट पदों पर श्रमिक कितना बनाते हैं। मिडपॉइंट प्रतिशत पर वेतन का निर्धारण कभी-कभी सीधा होता है, हालांकि अन्य मामलों में कुछ गणना की आवश्यकता होती है।

आपको जिन वस्तुओं की आवश्यकता होगी

• वेतन सीमा चार्ट

• कैलकुलेटर

एक वेतन सीमा चार्ट का अध्ययन करें। विभिन्न रोजगार और नौकरी की जानकारी वेबसाइट ये चार्ट प्रदान करती हैं। आपको एक ऐसा व्यक्ति ढूंढना होगा जो चार्ट में दिए गए वेतन अर्जित करने वाले लोगों के प्रतिशत को सूचीबद्ध करता है।

वेतन को 50 प्रतिशत के स्तर पर पहचानें। परिभाषा के अनुसार, यह मध्य बिंदु प्रतिशत है, इसलिए उस स्तर पर वेतन श्रेणी के मध्य बिंदु या मध्य का प्रतिनिधित्व करता है। इसका मतलब यह है कि नौकरी में आधे लोग पहचाने गए वेतन से कम कमाते हैं और आधे ज्यादा कमाते हैं।

भारित औसत की गणना करें। कुछ मामलों में, मध्य वेतन का निर्धारण करना मुश्किल हो सकता है। उदाहरण के लिए, चार 25 प्रतिशत श्रेणियों में विभाजित चार्ट पर विचार करें। इस मामले में, मिडपॉइंट का वेतन स्पष्ट नहीं है क्योंकि एक सीमा से दूसरी सीमा तक 50 प्रतिशत के स्तर पर छलांग है। मान लें कि चार श्रेणियों के लिए वेतन $ 30,000, $ 35,000, $ 40,000 और $ 45,000 हैं। प्रत्येक वेतन को उसके अनुरूप प्रतिशत से गुणा करें और परिणाम जोड़ें। इस मामले में, भारित औसत $ 30,000 (.25) + $ 35,000 (.25) + $ 40,000 ((.25) + $ 45,000 (.25) है, जो $ 37,500 के बराबर है।