जब तक आप अपनी कुल आय को एक निश्चित स्तर से ऊपर धकेलते हैं, तब तक आपको अपने श्रमिकों के मुआवजे के लाभों पर कर नहीं देना पड़ता है। आईआरएस के अनुसार, श्रमिकों के मुआवजे के लाभ आम तौर पर कर योग्य आय की श्रेणी में नहीं आते हैं, और आपको आम तौर पर इसे कर रिटर्न में रिपोर्ट करने की आवश्यकता नहीं होती है।
श्रमिकों का मुआवजा ऑफसेट
औसत वर्तमान आय
- औसत मासिक वेतन जिस पर आपकी लाभ गणना आधारित है
- लगातार पाँच वर्षों के लिए आपके कुल वेतन का 1/60 जिसमें आपने सबसे अधिक आय अर्जित की, या
- उस वर्ष से आपकी कुल मजदूरी का 1/12 हिस्सा, जिसमें आपने पिछले पांच-वर्ष की अवधि में सबसे अधिक कमाया था।
यदि आप श्रमिकों के मुआवजे की भरपाई के लिए पात्र हैं, तो लाभ की कर योग्य राशि उस राशि के बराबर है जिसके द्वारा सामाजिक सुरक्षा लाभ कम हो जाते हैं।
कुछ राज्य सामाजिक सुरक्षा लाभों के बजाय श्रमिकों के मुआवजे के लाभों की भरपाई करते हैं। इस मामले में, आपको श्रमिक के किसी भी लाभ पर कर का भुगतान करने की आवश्यकता नहीं है।
कैसे ऑफसेट है परिकलित
आपके लाभों को कितना कम किया जाएगा, इसकी गणना करने से पहले, एसएसए किसी भी पूर्व या प्रत्याशित चिकित्सा लागत, कानूनी खर्च, आश्रितों को भुगतान और श्रमिकों के मुआवजे के लाभ से जुड़े किसी भी शुल्क में कटौती करता है। हालाँकि, आपको इस समायोजन को स्वचालित रूप से करने के लिए SSA पर निर्भर नहीं होना चाहिए। आपको उचित दस्तावेजों की आपूर्ति करनी चाहिए जो प्रासंगिक दावों का समर्थन करते हैं।
आमतौर पर, ज्यादातर लोगों पर श्रमिकों के मुआवजे के भुगतान पर कर नहीं लगाया जाएगा, और जिस दुर्लभ स्थिति में उन पर कर लगाया जाता है, भुगतान संभवतः उनकी लाभ राशि का बहुत कम प्रतिशत होगा।
व्यावसायिक कानूनी सलाह प्राप्त करना
यह एक वकील के साथ परामर्श करने का एक अच्छा विचार है जो श्रमिकों के मुआवजे के दावों में माहिर है और उन लोगों की सहायता करने का अनुभव है जो आय के स्रोत के रूप में सामाजिक सुरक्षा जांच प्राप्त करते हैं। एक कानूनी पेशेवर आपको एसएसए की समीक्षा के लिए सही दस्तावेज इकट्ठा करने में मदद कर सकता है, और श्रमिकों की मुआवजा बस्तियों के संबंध में कर योग्य देयता को कम करने के तरीकों की पहचान भी कर सकता है। उदाहरण के लिए, निपटान भुगतानों को इस तरह से पुनर्गठित किया जा सकता है कि करों को कम से कम किया जाए।
