अपने पेरोल की गणना कैसे करें

पेरोल की गणना एक बहु-कदम प्रक्रिया है जिसमें आपके प्रति घंटा वेतन और प्रति सप्ताह काम किए गए घंटों की संख्या निर्धारित करना शामिल है, जिसमें ओवरटाइम जैसे चर शामिल हैं, फिर करों और भत्तों को हटा दिया जाता है। यह लेख बताता है कि व्यक्तिगत और लेखा उद्देश्यों के लिए पेरोल की गणना कैसे करें।

आपको जिन वस्तुओं की आवश्यकता होगी

• पेंसिल

• कागज़

• कैलकुलेटर

• फेडरल इनकम टैक्स टेबल (IRS.gov पर पाया जा सकता है)

सबसे पहले, आपको अपनी सकल कमाई की गणना करनी चाहिए। आप अपने वेतन को वार्षिक करके ऐसा करते हैं। उदाहरण के लिए, यदि आप प्रति माह $ 4,000 बनाते हैं, तो आपको वार्षिक वेतन की गणना करने के लिए इसे 12 से गुणा करना होगा। राशि होगी $ 48,000।

आप फिर उस $ 48,000 को लेते हैं और इसे 52 से विभाजित करते हैं क्योंकि वर्ष में 52 सप्ताह होते हैं और महीने में हमेशा चार सप्ताह नहीं होते हैं। यह आपको प्रति सप्ताह $ 923.08 तक लाएगा। याद रखें, यह आपका सकल वेतन है, न कि आपके घर का भुगतान।

साप्ताहिक दर की गणना करने के बाद, आपको प्रति घंटा भुगतान करना होगा। तो, $ 923.08 लें और इसे विभाजित करें कि आप कितने घंटे काम करते हैं। मान लीजिए 40 घंटे। यह आपको प्रति घंटे $ 23.07 तक ले जाएगा। तो, आपकी नियमित दर $ 23.07 प्रति घंटे है।

यदि आपको ओवरटाइम का भुगतान मिलता है तो क्या होगा? खैर, आप आसानी से ओवरटाइम वेतन की गणना करना भी सीख सकते हैं। $ 23.07 की अपनी प्रति घंटा दर लें और इसे 1.5 से गुणा करें। इससे आपके ओवरटाइम की दर प्रति सप्ताह 40 घंटे से अधिक के काम के लिए $ 34.61 प्रति घंटे हो जाएगी।

कैसा रहा डबल टाइम? कुछ नियोक्ता रविवार को काम करने के लिए दोगुना समय देते हैं। तो, अपना प्रति घंटा दर लें और इसे दो से गुणा करें। यह आपके डबल टाइम पे को $ 46.14 प्रति घंटे तक ले आएगा।

मान लीजिए कि आप अपने पहले सप्ताह में 45 घंटे काम करते हैं; $ 23.07 x 40 = 922.80। आप ओवरटाइम की दर कम या ज्यादा 34.61 के बराबर है, जो पांच से गुणा $ 173.05 है। अब $ 1,095.85 प्राप्त करने के लिए $ 922.80 + $ 173.05 जोड़ें। यह पहले सप्ताह के लिए आपकी सकल कमाई है।

अब, कटौती शुरू करने का समय आ गया है। आइए संघीय आयकर के साथ शुरू करें। अपनी कर तालिका प्राप्त करें। यदि आप अविवाहित हैं, तो एकल पत्रक देखें और शादी के लिए भी यही कहें। अपनी कमाई का पता लगाएं, जो $ 1095.85 के दायरे में होगी। उदाहरण के लिए, अगर यह कम से कम $ 1,000 कहता है, लेकिन $ 1,500 से अधिक नहीं है, तो यह वह सीमा होगी जो आप उपयोग करेंगे। इस सीमा को फ़ॉर्म के बाईं ओर दो कॉलम में स्वरूपित किया जाता है।

अब, आप पाते हैं कि आप कितने आश्रितों का दावा करना चाहते हैं। इसे रोक भत्ते के रूप में जाना जाता है। अपनी आय सीमा को फिर से खोजें और आश्रितों को स्क्रॉल करें और संघीय आयकर के लिए आप कितना कटौती करेंगे।

सामाजिक सुरक्षा के लिए, भुगतान की एक विशिष्ट दर है कि यदि आप अपनी सामाजिक सुरक्षा पर जाते हैं तो रोक नहीं दी जाएगी। यह राशि प्रति वर्ष लगभग 100,000 डॉलर है। यदि आप पहले से ही प्रति वर्ष $ 100,000 बनाते हैं, तो संभावना है कि आप जानते हैं कि पेरोल की गणना कैसे करें या पहले से ही आपके लिए कोई ऐसा कर रहा है। तो, सामाजिक सुरक्षा दर हमेशा ६.२ प्रतिशत और मेडिकेयर दर हमेशा १.४५ प्रतिशत है।

तो, आप अपनी कमाई लेते हैं, जो $ 1,095.85 x 6.2 प्रतिशत = $ 67.94 सामाजिक सुरक्षा के लिए कटौती की गई थी। मेडिकेयर के लिए, आप 1.45 प्रतिशत x $ 1,095.85 = $ 15.89 घटाते हैं। अब सभी कटौतियों को जोड़ें जो $ 67.94 + $ 15.89 + आपके संघीय आयकर = कुल कटौती के बराबर हैं।

अब, अपनी शुद्ध वेतन राशि प्राप्त करने के लिए सकल आय से कुल कटौती घटाएं।

चेतावनी

राज्य आयकर प्रदान नहीं करता है। आपको अपने राज्य के राजस्व विभाग से ये दरें प्राप्त करनी होंगी। शुद्ध वेतन को सही करने के लिए बीमा और दान योगदान जैसे कोई अन्य कटौती को जोड़ा जाना चाहिए। करों को बाहर निकालने से पहले पूर्व-कर सेवानिवृत्ति को सकल आय से काटा जाना चाहिए।