रणनीतिक प्रबंधन के संसाधन-आधारित दृष्टिकोण के अनुसार, एक फर्म रणनीतिक संसाधनों तक पहुंच प्राप्त करके प्रतिस्पर्धात्मक लाभ प्राप्त कर सकता है। यह इस सवाल का जवाब देता है कि रणनीतिक संसाधन क्या है। फर्म की रणनीति विकसित करते समय, प्रबंधकों को तीन बुनियादी रणनीतिक संसाधनों को समझना चाहिए और उनका उपयोग कैसे किया जा सकता है।
मानव संसाधन
एक फर्म के मानव संसाधन काफी सरल हैं, जो कर्मचारियों के पास है। सही कर्मचारी रखने से फर्मों को प्रतिस्पर्धात्मक लाभ मिल सकता है। उदाहरण के लिए, एक फर्म अपने अनुसंधान और विकास विभाग या शीर्ष बिजनेस स्कूल के स्नातकों के लिए अपनी प्रबंधन टीम के लिए सर्वश्रेष्ठ और प्रतिभाशाली वैज्ञानिकों की भर्ती कर सकती है। फर्मों को अपने मानव संसाधनों का प्रबंधन करने की आवश्यकता है, दोनों को उस तरह के कर्मचारियों की भर्ती करके जो उन्हें आवश्यक हैं और अपने सर्वश्रेष्ठ कर्मचारियों को बनाए रखने के द्वारा।
पूंजीगत संसाधन
पूंजीगत संसाधन वे संसाधन हैं जो एक कंपनी कारखानों और उपकरणों जैसे माल के उत्पादन में उपयोग करती है। पूंजी संसाधन बाजार में प्रतिस्पर्धी बढ़त के साथ एक फर्म प्रदान कर सकते हैं। उदाहरण के लिए, यदि किसी फर्म के पास विशेष उपकरण हैं, जो उसे अधिक कुशलता से माल का उत्पादन करने की अनुमति देता है, तो उसका उत्पादन प्रतियोगियों की तुलना में तेज और कम खर्चीला होगा। पूँजी संसाधन प्राप्त करना महंगा और समय लेने वाला हो सकता है, जिससे प्रतियोगियों के लिए उन्हें हासिल करना मुश्किल हो जाता है।
प्राकृतिक संसाधन
प्राकृतिक संसाधन वे संसाधन हैं जो प्राकृतिक रूप से पर्यावरण में मौजूद हैं, जैसे कि तेल, ताजे पानी, खनिज या कृषि योग्य भूमि। प्राकृतिक संसाधन नहीं बनाए जा सकते हैं, इसलिए एक फर्म को एक फायदा होता है यदि यह उस देश में संचालित होता है जहां ये संसाधन मौजूद हैं। हालांकि, नए देशों में प्रवेश करके फर्म प्राकृतिक संसाधन प्राप्त कर सकते हैं। उदाहरण के लिए, कई विदेशी तेल कंपनियों ने अपने तेल भंडार तक पहुंचने के लिए मध्य पूर्वी देशों में प्रवेश किया है।
प्रबंध संसाधन
सफल होने के लिए, फर्मों को सभी तीन रणनीतिक संसाधनों का प्रबंधन और संतुलन करना होगा। केवल एक संसाधन तक पहुंच होना पर्याप्त नहीं है। उदाहरण के लिए, यदि किसी लकड़ी कंपनी के पास प्राकृतिक संसाधनों की आवश्यकता है - वनों तक पहुँच - यह अभी भी पेड़ों की कटाई और लकड़ी की चक्की के लिए लकड़ी और कुशल श्रमिकों (मानव संसाधनों) के निर्माण के लिए पूंजी संसाधनों की आवश्यकता है। हालांकि कुछ रणनीतिक संसाधन विशिष्ट कंपनियों के लिए अधिक महत्वपूर्ण हो सकते हैं, उन्हें अन्य रणनीतिक संसाधनों में भी निवेश करना याद रखना चाहिए।
