एक नौकरी के साक्षात्कार के लिए एक आदमी को क्या पहनना चाहिए?

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Anonim

जब एक नौकरी के लिए साक्षात्कार के लिए ड्रेसिंग, एस्क्वायर से मॉन्स्टर डॉट कॉम के फैशन सलाहकारों ने रूढ़िवादी पक्ष पर गलत सुझाव दिया, तो पुरुषों को अंधेरे सूट, साफ और पॉलिश किए हुए जूते पहनने की सलाह दी गई, और एक साफ सुथरा रूप (हां, इसका मतलब है कि उस सप्ताह का शेविंग करना दाढ़ी)।

सूट

कॉलेजोग डॉट कॉम के अनुसार, पुरुषों को नौकरी के साक्षात्कार के लिए एक रूढ़िवादी, दो-टुकड़ा व्यवसाय सूट चुनना चाहिए, या तो एक ठोस, गहरे नीले या ग्रे रंग के साथ। एक नौकरी के उम्मीदवार को अच्छे दिखने वाले सूट खरीदने के लिए बैंक को तोड़ने की जरूरत नहीं है। रैक से सूट ठीक हैं, लेकिन एस्क्वायर के अनुसार, सुनिश्चित करें कि हथियार और कंधे स्नूग फिट हैं, और बड़े कंधे वाले लुक से बचें।

कमीज़ और टाई

नौकरी के साक्षात्कार के लिए, "सांता" टाई या टाई को एक पसंदीदा टीम के लोगो को अलमारी में रखें। एस्क्वायर एक वंचित पैटर्न और रंग की सिफारिश करता है, एक सादे नौसेना, उदाहरण के लिए एक ग्रे सूट के साथ अच्छी तरह से जाना जाएगा। पतली संबंधों से बचें क्योंकि उन्हें बहुत फैशनेबल माना जा सकता है और एस्क्वायर के अनुसार, टाई की चौड़ाई 3 1/2 इंच रखें। शर्ट के लिए, एक रूढ़िवादी, सफेद शर्ट सबसे अच्छा काम करता है, खासकर अगर एक ग्रे या गहरे नीले रंग का सूट चुनते हैं।

दिखावट

समग्र रूप से, बालों से लेकर जूतों तक, कई मामलों में यह उतना ही महत्वपूर्ण है जितना कि फिर से शुरू करने पर। Collegegrad.com अंधेरे मोजे के साथ आंसू या स्कफ के निशान से मुक्त, पॉलिश किए हुए जूते पहनने की सलाह देता है। फिंगर्नेल को ट्रिम किया जाना चाहिए, बालों में कंघी, दाढ़ी या मूंछें या तो मुड़ी हुई या छंटनी की जानी चाहिए, और किसी भी दृश्य शरीर के छेदों और झुमके को हटा दें। इसके अलावा, पैंट की जेब में चाबियां या सिक्के न रखें और साक्षात्कार से पहले गम, कैंडी, या सिगरेट से छुटकारा पाएं।

साक्षात्कार के लिए पोशाक

मॉन्स्टर डॉट कॉम के अनुसार, एक साक्षात्कार में पोशाक भी नौकरी या उद्योग को प्रतिबिंबित करना चाहिए। उदाहरण के लिए, यदि वित्त या कानून जैसे रूढ़िवादी उद्योग में साक्षात्कार करते हैं, तो रूढ़िवादी पोशाक जैसे कि ग्रे सूट, सफेद पोशाक शर्ट और गहरे रंग की टाई और जूते के करीब चिपके रहते हैं। हालाँकि, जब किसी कंपनी में इंटरव्यू होता है, जो स्पष्ट रूप से कम प्रतिबंधात्मक और मूल्य रचनात्मकता है, तो Monster.com के अनुसार, आगे कॉल करें और पता करें कि कंपनी की संस्कृति क्या है। एक नौकरी के उम्मीदवार को जब वह किसी तेजतर्रार और उत्तेजक व्यक्ति की तलाश में है, तो वह ओवर-ड्रेस्ड साक्षात्कार में नहीं आना चाहता है, लेकिन साथ ही, वह कंपनी की प्रतिष्ठा के आधार पर कुछ भी ग्रहण नहीं करना चाहता है इसलिए कॉल करें और पता में किसी से स्कूप प्राप्त करें।