एक स्टार्ट-अप कंपनी की ताकत और कमजोरी

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Anonim

एक नया व्यवसाय शुरू करते समय, यह कभी-कभी कंपनी की संभावित ताकत और कमजोरियों को देखने में मदद करता है। भले ही अधिकांश स्टार्ट-अप पहले छोटे होते हैं, लेकिन इससे उन्हें कुछ लाभ मिलते हैं जो बड़े व्यवसायों को पसंद नहीं आते हैं। उसी समय, स्टार्ट-अप व्यवसायों से निपटने के लिए अपनी खुद की कुछ कमजोरियां होती हैं।

लचीलापन

स्टार्ट-अप व्यवसाय के सबसे उल्लेखनीय लाभों में से एक यह है कि यह पूरी तरह से लचीला है। व्यवसाय बहुत बड़ा होने से पहले, व्यवसाय स्वामी के पास अभी भी बाजार की जरूरतों को पूरा करने के लिए बुनियादी ढांचे को अनुकूलित करने की क्षमता है। बाजार में थोड़ा परीक्षण करने के बाद, व्यवसाय अधिक कुशल होने के लिए अपनी कुछ प्रथाओं को बदल सकता है। बड़े व्यवसाय अक्सर खुद को अप्रचलित हो जाते हैं क्योंकि वे बाजार की जरूरतों के साथ बदलने में असमर्थ होते हैं।

प्रतिभाशाली लोग

एक और फायदा जो ज्यादातर स्टार्ट-अप्स के पास होता है, वह है उनके पास काम करने की प्रतिभा की गुणवत्ता। एक स्टार्ट-अप व्यवसाय के शुरुआती चरणों के दौरान, कंपनी के संस्थापक कई अलग-अलग कार्यों पर काम करेंगे। ये व्यक्ति अक्सर व्यवसाय की तुलना में अधिक योग्य होते हैं जो वर्तमान में व्यवसाय को जमीन पर उतारने के लिए कर रहे हैं। भले ही व्यवसाय इस रणनीति का उपयोग कर रहा है ताकि यह ओवरहेड पर पैसा बचा सके, यह उच्च गुणवत्ता वाले काम के परिणामस्वरूप व्यवसाय के लाभ के लिए भी काम करता है।

पूंजी का अभाव

भले ही स्टार्ट-अप व्यवसायों में लचीलापन हो, लेकिन उनके पास अक्सर विस्तार करने के लिए आवश्यक पूंजी नहीं होती है। नए छोटे व्यवसायों के पास विज्ञापन के लिए उतने पैसे नहीं हो सकते जितने चाहिए, और इससे बिक्री पर नकारात्मक असर पड़ सकता है। पूंजी की कमी अक्सर एक कर्मचारी को अतिरिक्त कर्मचारियों को लाने और अतिरिक्त सुविधाएं हासिल करने से रोकती है। यह व्यवसाय को मालिकों की अपेक्षा छोटे से लंबे समय तक रख सकता है। अतिरिक्त संसाधनों को आकर्षित करना अक्सर नए व्यवसाय के लिए कोने को बदलने के लिए एक आवश्यक कदम हो सकता है।

ज़िम्मेदारी

स्टार्ट-अप कंपनियों की एक और संभावित कमजोरी यह है कि बहुत अधिक जिम्मेदारी एकल व्यक्ति पर रखी जाती है। कई बार, एस स्टार्ट-अप व्यवसाय के मालिक कंपनी के लिए व्यावहारिक रूप से सब कुछ करने के लिए एक-दूसरे पर भरोसा करते हैं। जब कोई व्यक्ति कार्य करने के लिए नहीं होता है, तो यह व्यवसाय की सफलता को महत्वपूर्ण रूप से प्रभावित कर सकता है। बड़े व्यवसायों में, सबकुछ कंपार्टमेंटल किया जाता है ताकि खराब प्रदर्शन करने वाले व्यक्ति को व्यवसाय में नुकसान न हो।