प्रबंध

मध्यस्थता, संघर्ष कोचिंग और टीम के हस्तक्षेप कुछ संघर्ष प्रबंधन रणनीति हैं जो आमतौर पर मानव संसाधन कर्मियों द्वारा प्रदान की जाती हैं। साझेदारी का मूल्यांकन करने के लिए, किसी भी स्थिति के लिए प्रत्येक रणनीति की शक्तियों और कमजोरियों की पहचान करने के लिए कौन से सबसे अच्छे हैं, इसका मूल्यांकन करना और प्रबंधन करना और बनाना ...

कार्य की प्रकृति को देखते हुए, फार्मेसी के लिए एक प्रक्रिया मैनुअल महत्वपूर्ण है। कानूनी मामलों को कवर करने और व्यवसाय के उचित प्रबंधन को सुनिश्चित करने के लिए एक अच्छी तरह से लिखित नीति पुस्तिका तैयार करें। नुस्खे, स्टाफ की देखरेख, चिकित्सकों और विभिन्न प्रदाताओं से निपटने और सर्वोत्तम रोगी देखभाल सुनिश्चित करने का तरीका विस्तार से। सूची ...

नीतियां और प्रक्रियाएं व्यवसाय प्रबंधन का एक महत्वपूर्ण हिस्सा हैं क्योंकि वे प्रत्येक कर्मचारी को पहिया को मजबूत करने से रोकते हैं और वे एक मानक प्रदान करते हैं जिसके खिलाफ व्यक्तिगत प्रदर्शन का अंदाजा लगाया जा सकता है।

पर्यवेक्षी प्रबंधन फ्रंट-लाइन पर्यवेक्षण के बराबर है, और आमतौर पर कैरियर की सीढ़ी पर मध्य प्रबंधन या वरिष्ठ स्तर के प्रबंधन के लिए पहला कदम है। पर्यवेक्षी प्रबंधन प्रबंधन का एक रूप है; हालांकि, कम प्राधिकरण और स्वायत्तता को अक्सर प्रवेश-स्तर के पर्यवेक्षकों को इस चरण के ...

औपचारिक और अनौपचारिक दोनों प्रकार के कर्मचारियों के प्रदर्शन मूल्यांकन कई रूप ले सकते हैं। मूल्यांकन का उपयोग आपके कर्मचारियों को प्रेरित करने के साथ-साथ खराब प्रदर्शन को सुधारने और अच्छे प्रदर्शन को पहचानने के लिए किया जा सकता है। वे अपने कर्मचारियों को चोटी के प्रदर्शन के लिए कोचिंग देने का एक महत्वपूर्ण हिस्सा हैं।

लक्ष्य निर्धारण जीवन का एक महत्वपूर्ण हिस्सा है, चाहे आप व्यक्तिगत लक्ष्यों या व्यवसाय से संबंधित लक्ष्यों पर काम कर रहे हों। लक्ष्य रखने से आपको प्रेरणा मिलती है और आपने जो हासिल किया है, उसे पूरा करने के लिए आपको एक बेंचमार्क मिलता है। निर्दिष्ट समय सीमा के साथ प्राप्त लक्ष्यों को रेखांकित करके एक कार्यपत्रक के साथ लक्ष्य निर्धारित करें। ...

प्रशिक्षण कार्यक्रम की सफलता को मापना उस प्रशिक्षण की लागत प्रभावशीलता को साबित करने का एक महत्वपूर्ण तरीका है। इसके अलावा, प्रदाता यह जानना चाहता है कि सीखा कौशल कार्यस्थल में कार्यान्वित किया जा रहा है, यदि दृष्टिकोण में सुधार किया जाता है और यदि सीखने में कोई अंतराल रहता है। प्रशिक्षण शुरू होने से पहले, ...

एक परिवर्तन आदेश एक दस्तावेज है जिसका उपयोग विशेष रूप से निर्माण ठेकेदारों द्वारा निर्माण परियोजना के एक निश्चित पहलू में किए गए परिवर्तन को स्वीकार करने के लिए किया जाता है। अधिकांश ठेकेदार निर्माण के दौरान किए गए हर परिवर्तन आदेश के लिए एक शुल्क लेते हैं। परिवर्तन आदेशों के संबंध में नीतियों की चर्चा आम तौर पर ग्राहक से पहले की जाती है ...

गुणवत्ता संचालन को बनाए रखने के लिए एक ऑडिट आमतौर पर एक आवश्यक कार्य है। ऑडिट आगे संगठनात्मक जोखिम को कम करने में मदद करता है, जिसे डॉलर खो जाने पर अनुवाद किया जा सकता है। प्रबंधन को यह समझाने के लिए कि एक ऑडिट आवश्यक है, आपको एक प्रस्ताव लिखना होगा, जिसमें ऑडिट की क्या जानकारी होनी चाहिए ...

मीटिंग मिनट्स में चर्चा की गई सभी महत्वपूर्ण जानकारी और व्यापार मीटिंग के दौरान किए गए किसी भी निर्णय का रिकॉर्ड होता है। आम तौर पर, एक निर्दिष्ट मिनट लेने वाला कागज या लैपटॉप पर बैठक को रिकॉर्ड करता है। मीटिंग के मिनट सुनिश्चित करते हैं कि एक बैठक में कही गई कोई भी बात भूली नहीं है, और भविष्य में होने वाली असहमति को रोकें ...

यह आलेख कार्यस्थल की वास्तविक स्थितियों के लिए प्रेरक सिद्धांतों को लागू करने में कुछ समस्याओं का एक गैर-संपूर्ण खाता प्रस्तुत करता है। यह पाठकों को कर्मचारियों को प्रेरित करने के कुछ कम प्रभावी और अधिक प्रभावी तरीकों का एक सामान्य विचार देना चाहिए।

गुणवत्ता नियंत्रण निरीक्षण यह सुनिश्चित करते हैं कि किसी व्यवसाय या उत्पाद के कुछ या सभी तत्व सुरक्षित और प्रभावी हैं। इस प्रकृति के सभी निरीक्षण एक विस्तृत, संगठित गुणवत्ता नियंत्रण निरीक्षण योजना द्वारा संचालित होते हैं। एक गुणवत्ता नियंत्रण निरीक्षण योजना लिखने के लिए प्रक्रिया और समय की सावधानी पर ध्यान देने की आवश्यकता होती है ...

प्रबंधन प्रशिक्षण प्रशिक्षण से प्राप्त ज्ञान है जो नेतृत्व, पर्यवेक्षण और प्रबंधन में सुधार करता है। पारस्परिक संबंधों को संभालने, संवाद करने और तनाव से निपटने जैसे कौशल भी प्राप्त होते हैं। कंपनियां अपना प्रबंधन प्रशिक्षण प्रदान कर सकती हैं, लेकिन अन्य पाठ्यक्रम और कार्यशालाएं उपलब्ध हैं।

व्यवसाय में और विशेष रूप से स्वास्थ्य देखभाल में प्रक्रिया सुधार आवश्यक है। बढ़ती लागत के कारण स्वास्थ्य देखभाल बहुत जांच के दायरे में आ गई है। यहां तक ​​कि अस्पताल, क्लीनिक और डॉक्टर जो देखभाल और लागत के क्षेत्रों में अच्छा कर रहे हैं, हमेशा सुधार कर सकते हैं। झुक और सिक्स सिग्मा सिर्फ दो उपकरण हैं जो आपको खोजने में मार्गदर्शन करेंगे ...

व्यवसाय को सुचारू रूप से और प्रभावी ढंग से चलाने के लिए मानक संचालन प्रक्रिया आवश्यक है। यह सुनिश्चित करता है कि कर्मचारी एक ही तरीके से मानक कार्यों से निपटते हैं, और यह कि कंपनी सुसंगत और सटीक है। इसके अलावा, मानक संचालन प्रक्रियाएं सुनिश्चित करती हैं कि कर्मचारी सुरक्षित रूप से अपना काम कर रहे हैं और ...

सभी प्रकार की टीमें संगठनों को उनके लिए प्रायोजक बनने के लिए देखती हैं। एक प्रायोजक निर्दिष्ट राशि का भुगतान करता है जो खर्च के लिए टीम द्वारा उपयोग किया जाता है। बदले में, टीम प्रायोजक के लिए विज्ञापन प्रदान करती है। टीमें, छोटी लीग से लेकर पेशेवर बास्केटबॉल टीमों तक, प्रायोजकों की आवश्यकता होती है। एक टीम आमतौर पर ...

RACI चार्ट एक मैट्रिक्स है जो प्रत्येक व्यक्ति या समूह के लिए एक व्यावसायिक प्रक्रिया में एक विशिष्ट कदम से संबंधित भूमिकाओं को रेखांकित करता है। आरएसीआई जिम्मेदार, जवाबदेह, परामर्शित और सूचित है। एक आरएसीआई चार्ट अक्सर परियोजना प्रबंधकों द्वारा उपयोग किया जाता है ताकि यह सुनिश्चित किया जा सके कि जिम्मेदारियों को हितधारक समूहों में समझा जाए। RACI चार्ट ...

गुणवत्ता प्रबंधन एक इकाई को कुशलतापूर्वक और प्रभावी ढंग से प्रदर्शन करने की अनुमति देगा। गुणवत्ता प्रबंधन में एक संगठन के भीतर अग्रणी, नियोजन, स्टाफिंग, आयोजन, नियंत्रण और दूसरों को प्रेरित करना शामिल है। हालांकि गुणवत्ता प्रबंधन का अंतिम लक्ष्य गुणवत्ता वाले उत्पादों या सेवाओं के साथ ग्राहकों को संतुष्ट करना है, ...

टॉकिंग पॉइंट्स पेपर किसी विशेष विषय या घटना से संबंधित महत्वपूर्ण तथ्यों और विचारों को सूचीबद्ध करते हैं। जनसंपर्क और संचार में बड़े पैमाने पर उपयोग किया जाता है, बात करने वाले कागजात उन लोगों की मदद करते हैं जो जनता के सामने बोलने के लिए एक स्पष्ट, सटीक और सुसंगत जानकारी प्रदान करते हैं। बात करने वाले कागजात दोनों का उपयोग किया जाता है ...

एक परियोजना के पूरा होने के बाद टीम के विघटन को अक्सर टीम निर्माण की चर्चाओं में अनदेखा किया जा सकता है, लेकिन यह एक आवश्यक कदम है। उपलब्धियों का जश्न मनाने के लिए एक पल लेना, यह जांचने के लिए कि टीम के भीतर क्या काम किया और क्या नहीं किया, और व्यक्तिगत रूप से अगले चरणों की योजना बनाने के लिए, भविष्य के व्यक्ति और के लिए अवसर पैदा करता है ...

व्यवसायों को उन लक्ष्यों को आकार देने के लिए नियमों और उद्देश्य की आवश्यकता होती है जो इसे प्राप्त करने के लिए हैं। एक तरीका यह किया जा सकता है कि एक संविधान और आवश्यक उपनियमों को स्वीकार करके, जो अनिवार्य रूप से उद्देश्य और नियमों का एक बयान है, जिनका उस उद्देश्य की खोज में पालन किया जाना है। यदि कोई समूह इन उपचुनावों को स्वीकार करता है, तो ...

सकारात्मक कार्यस्थल बनाते समय विचार करने के लिए सुरक्षा एक महत्वपूर्ण घटक है। हालांकि, कर्मचारियों की सुरक्षा के लिए अक्सर काम पाने के लिए अतिरिक्त प्रक्रियाओं का पालन करना होता है और इसलिए, अधिक काम करना पड़ता है। कर्मचारियों को कार्यस्थल में सुरक्षा के महत्व को समझने और उन्हें अतिरिक्त कार्य करने के लिए प्रोत्साहित करने में मदद करने के लिए ...

एक आधिकारिक बजट एक तर्कसंगत, उद्देश्य दस्तावेज की तरह लग सकता है, लेकिन यह अक्सर कुछ भी होता है लेकिन। बजट प्रबंधकीय लेखांकन का एक महत्वपूर्ण हिस्सा है, जो योजना और निर्णय लेने के लिए वित्तीय जानकारी का उपयोग करने पर केंद्रित है। वित्तीय लेखांकन के विपरीत, प्रबंधकों को मानव प्रकृति पर विचार करना होगा, न केवल संख्या, ...

काम या स्कूल के लिए कई प्रस्तुतियों के माध्यम से बैठने के लिए आवश्यक लोगों के लिए, मानक स्लाइड और व्याख्यान प्रारूप जल्दी से बासी हो सकते हैं। एक प्रस्तुति में इंटरैक्टिव तत्वों को जोड़कर, आप अपने दर्शकों को दिलचस्पी और व्यस्त रख सकते हैं। जैसा कि आप श्रोताओं को प्रस्तुति में लाने के तरीकों की योजना बनाते हैं, चीजों को चुनते हैं ...

बोर्ड की बैठकें आमतौर पर हर चार से छह सप्ताह में होती हैं और मुख्य कार्यकारी अधिकारी और बोर्ड के सदस्यों के लिए कंपनी के प्रदर्शन पर चर्चा करने और शेयरधारक रिटर्न को अधिकतम करने के तरीकों पर विचार करने के लिए एक महत्वपूर्ण तरीका है। आमतौर पर बोर्ड की बैठकें जनता के लिए खुली होती हैं, फिर भी अक्सर उन्हें सिर्फ ...